Lainsäädäntö 4/2017 Työnantajan vastuut testaamisessa Testaamisen tarkoitus on työtehtävien hoidon edellytysten tai koulutus- taikka muun ammatillisen kehittämisen tarpeen selvittäminen. Testitulosten tulee olla myös välittömästi työntekijän työsuhteen kannalta tarpeellisia.
Lainsäädäntö 4/2017 EU muovaa työelämää Euroopan komissio antoi kevään lopulla lukuisia aloitteita, jotka toteutuessaan muuttavat työelämää eri tavoin.
Lainsäädäntö 4/2017 Tartuntatautilain muutoksista velvollisuuksia työnantajille Uusi tartuntatautilaki tuli voimaan viime maaliskuussa. Työntekijän rokotussuojaa koskeva 48 § tulee voimaan vuotta myöhemmin eli 1.3.2018.
Lainsäädäntö 1/2015 Palkkakartoituksesta säädetään tarkemmin Tasa-arvolain uudistus tuli voimaan vuoden alussa. Merkittävin muutos koskee tasa-arvosuunnitelman osana olevaa palkkakartoitusta, jonka laatimista ja sisältöä säädellään entistä yksityiskohtaisemmin.
Lainsäädäntö 3/2017 Uusi laki muuttaa myös opettajan työtä Hallituksen lakiesitys ammatillisesta koulutuksesta antoi vastauksia moneen henkilöstön asemaan liittyvään kysymykseen. Työnantajalle jää silti paljon uusia kysymyksiä paikallisesti ratkaistavaksi.
Lainsäädäntö 1/2017 Työsopimuslakiin tuli muutoksia Vuoden alussa voimaan tulleet lakimuutokset koskevat muun muassa pitkäaikaistyöttömän määräaikaista työsopimusta, koeaikaa, takaisinottovelvollisuusaikaa ja työllistymistä edistävää valmennusta.
