Lainsäädäntö 5/2017 Kameravalvonta on henkilötietojen käsittelyä Työpaikoilla tapahtuvaa kameravalvontaa koskee laki yksityisyyden suojasta työelämässä. Kunnan henkilöstö voi tulla kuvatuksi työtehtävissään myös työnantajan tilojen ulkopuolella kuten asiakkaan kotona tai porraskäytävässä. Tällaista kuvaamista sääntelee työelämän lain sijasta henkilötietolaki ja rikoslaki.
Lainsäädäntö 5/2017 Perhevapaamallia uudistetaan KT on mukana valmistelemassa hallituksen toteuttamaa perhevapaajärjestelmän uudistamista. Uudistuksen on tarkoitus tulla voimaan vuoden 2019 alussa.
Lainsäädäntö 5/2017 Yhteistoiminnan järjestäminen väliaikaishallinnossa Kun sote- ja maakuntauudistuksen lainsäädäntö on hyväksymättä, voimaanpanolain tarkoittamaa väliaikaishallintoa ei vielä ole olemassa. Näin ei ole vielä olemassa väliaikaista yt-elintäkään. Sen perustaa vasta maakunta.
Lainsäädäntö 5/2017 Varhaiskasvatuksen tiekartta tiukentaisi kelpoisuuksia Opetus- ja kulttuuriministeriön Varhaiskasvatuksen tiekartassa esitetään muutoksia, jotka merkitsisivät tiukennuksia päiväkotien henkilöstön kelpoisuuksiin ja mitoitukseen.
Lainsäädäntö 4/2017 Onnistu opettajarekrytoinnissa Opettajarekrytoinnissa on paljon huomioitavaa. Hyvällä valmistelulla pärjää myös mahdollisessa valitustilanteessa.
Lainsäädäntö 4/2017 Työelämän rokotukset Rokotuksilla suojataan niin asiakkaita kuin työntekijöitä. Työntekijöiden rokotuksia säätelevät tartuntatautilaki ja työturvallisuuslainsäädäntö.
