Tilastot

Sosiaali- ja terveyspalvelujen uudistuksessa itsehallintoalueille siirtyviksi määrätyissä tehtävissä työskentelee kunta-alalla noin 210 200 viranhaltijaa ja työntekijää.

Täyttämättömien lääkärien tehtävien määrä peruterveydenhuollossa j erikoissairaanhoidossa kasvaa edelleen. Hammaslääkärivaje pienentyi hienoisesti.

Kokonaan hoitamatta olevien vakanssien osuus on kuntasektorilla melko pieni. Muutamiin sosiaali- ja terveydenhuollon sekä varhaiskasvatuksen ammatteihin on alueellisesti vaikea löytää päteviä hakijoita.

KT:n ja kunta-alan pääsopijajärjestöjen palkka- ja työvoimakustannusselvityksen mukaan kunta-alalla palkat ovat useissa tehtävissä korkeampia kuin yksityisellä sektorilla. Aluellisesti tarkasteltuna lähes joka toisessa maakunnassa kuntasektorin palkat ovat yksityistä sektoria paremmat.

Terveys- ja hyvinvointialan tutkinto on yleisin tutkinto kuntasektorilla työskentelevillä ulkomaalaistaustaisilla henkilöillä. Kunta-alalla työskentelee noin 15 600 ulkomaalaistaustaista. Heidän koulutustaustansa on tiedossa neljällä viidestä.

Tulevan sopimuskauden palkankorotukset on mitoitettava kuntien ja kuntayhtymien palkanmaksukyvyn mukaan. Kuntatalouden tilanne on historiallisen heikko. Koko julkisen talouden näkymät huonot, muistuttaa työmarkkinajohtaja Markku Jalonen.