Kunnat & työelämä

Oma Hämeen keinot palvelujen tehostamiseen ovat alueen toimitusjohtaja Olli Naukkarisen mukaan prosessien yksinkertaistaminen ja digitalisaation monipuolinen käyttö.

Noin 40 prosenttia hyvinvointialueista ja 50 prosenttia kuntaorganisaatioista aikoo lisätä pika- tai kertapalkkioiden käyttöä.

Tärkeissä töissä -gaalassa palkittiin joulukuussa kymmeniä kunta- ja hyvinvointialan työpaikoilla tehtyjä kehittämistekoja. Limingan kunta palkittiin jälleen Suomen kekseliäimpänä kuntana.

Ikävät ja mekaaniset työvaiheet pois. Tilalle automatiikkaa, joka hoitaa rutiinit ja jättää aikaa asiakkaan kohtaamiseen. Eikö kuulostakin houkuttelevalta? Vaasassa tässä on onnistuttu, Tiina Salonen, Suvi Niemelä-Suorsa ja koko pakkopullatiimi kertovat.

Sote-uudistusten tueksi halutaan tutkimustietoa vaikuttavuudesta. Turun yliopiston terveystaloustieteen professori Mika Kortelainen kertoo, että tutkimusnäyttöä kuitenkin syntyy yleensä vain paloittain ja sattumanvaraisesti.

Siirtolaisinstituutin erikoistutkija Sari Vanhasen mielestä vieraskielisten työntekijöiden osallisuudessa on paljon mahdollisuuksia. "On tärkeää muistaa, että työyhteisöön liittyminen ei saa jäädä yksin uuden työntekijän vastuulle."